當哈里王子和梅根·馬克爾在2018年以他們耀眼的浪漫和次年星光熠熠的婚禮闖入王室舞臺時，這對君主制來說似乎是天賜之物。蘇塞克斯公爵和公爵夫人代表了溫莎王室所需要的一切——年輕、活力、多樣性，以及對英國國內外年輕觀眾的明顯吸引力。
然而，回顧起來，很明顯王室沒有充分意識到或利用這個意外的好運。據資深王室評論員丹妮拉·埃爾瑟所說，“已故女王的工作人員”和查爾斯王子的辦公室沒有花足夠的時間和精力來制定支援哈里王子和梅根·馬克爾的戰略計劃，以確保他們在王室的幸福和長久性。
在觀察到夫婦的不滿逐漸上升，直到他們在2020年宣佈卸下高階王室成員身份之前，埃爾瑟認為，早在此前就有警告訊號表明哈里王子和梅根·馬克爾很難找到自己的位置。然而，王室似乎對他們的不快樂視而不見，或者不願意及時解決他們的合理關切。
“公爵和公爵夫人顯然感到不適，而王室公司迫切需要討好他們，讓他們留在職務上。”埃爾瑟諷刺地寫道。表面上看，哈里王子和梅根·馬克爾似乎完美地填補了這個日漸老化的王室所急需的空白。他們的魅力和受歡迎程度，尤其是在年輕人和英聯邦國家的觀眾中，為王室在關鍵時刻帶來了“天賜的好運”。
然而，在王室的閉門會議中，似乎沒有采取任何切實的努力來確保這份好運不會被浪費。儘管女王、查爾斯和他們的工作人員無疑是出於好意，但他們未能積極發展支援哈里王子和梅根·馬克爾夫婦的體系，這表明他們缺乏長期戰略思維，最終給王室付出了巨大代價。
經過四年的混亂、轟動的採訪和跨大西洋的緊張關係，王室現在發現自己無法控制哈里和梅根選擇與王室互動或疏遠的方式。他們的全球明星力量和影響力越來越多地在他們自己的條件下發揮作用，而不是為了王室的利益。
這引發了一個問題：如果當初有一些前瞻性的思考和資源投入，這種結果能夠避免嗎？或者至少，能否達成妥協，讓哈里王子和梅根·馬克爾夫婦在獨立性和對王室品牌的象徵性重要性之間取得更好的平衡？
埃爾瑟肯定地認為可以，她認為王室“迫切需要討好哈里王子和梅根·馬克爾”。他們的年輕、進步和受歡迎程度代表了“上天賜予的一次運氣”，對於王室來說，在這個關鍵時刻恢復王室形象和聯絡。
然而，在王室的閉門會議中，似乎沒有積極制定計劃或建立支援體系來應對可能威脅到這份運氣的風暴。他們沒有制定聰明的戰略來發揮哈里王子和梅根·馬克爾的優勢，同時解決他們作為非工作王室成員過渡到王室外新角色的需求。
這是即使是最忠誠的王室擁護者都必須承認的一個巨大戰略失誤。儘管家庭關係複雜，但王室也是一個依賴戰略規劃和積極風險管理的公共機構。透過未能足夠投入哈里王子和梅根·馬克爾的長期滿足和與王室的合作關係，他們也未能投資自己作為一個持久的君主立憲制的長期生存能力。
當然，事後諸葛亮。但正如埃爾瑟所說，我們不禁要想，王室內部是否花費了任何時間來制定一項變革藍圖？有沒有人停下來為整合哈里王子和梅根·馬克爾夫婦的才華、保護他們免受宮廷生活的壓力而制定行動計劃？是否曾考慮過過渡框架，以使他們逐漸適應具有獨立性但又對王室有承諾的修改角色？
我們永遠不會知道真正的答案，但基於事情迅速崩潰的情況來看，似乎哈里王子和梅根·馬克爾的福利和與王室的長期工作關係絕對不是當初的首要任務。現在，作為直接結果，王室失去了控制哈里王子和梅根·馬克爾的敘事和全球影響力的能力，將權力讓渡給了他們夫婦自己。
儘管他們的離開最終是個人決定，但如果有更多的支援，情況可能會有所不同。王室顯然意識到哈里王子和梅根·馬克爾的重要性，但認識到潛力並充分培養潛力是兩回事。王室在未能充分認識他們的“天賜之禮”和錯失機會將他們的角色制度化方面只能怪自己，隨之而來的只是遺憾。
正如丹妮拉·埃爾瑟所說的，下次輪到他們笑了。
