這兩天，極越雖然身陷困境，卻迎來了前所未有的熱度。
極越CEO在員工、供應商、股東之間斡旋，試圖找到一條出路。
極越公司裡也擠滿了人，都在等著最後的結果。從昨天到今天凌晨，夏一平一宿沒睡，在員工合力下，上演了“熬鷹行動”。員工和外界關注著極越的一舉一動。總部的產品、技術、設計等員工們也開啟了人生第一次直播，加上原本門店的主播們一起，被網友戲稱為“極越傳媒”。二十多個小時裡，極越製造出了N個話題。12月12日9點半左右兩名極越主播在直播時連線，兩位主播都爬到車上，右邊的女主播還一直哭喊著“極越還錢”。
10點半左右
有網友釋出的影片顯示，夏一平被大量員工圍住，有極越員工對著夏一平大喊：“把你的存款拿出來給員工交社保。”夏一平稱，這些問題他都在解決，如果他逃避問題，今天就不來公司了。夏一平表示，他在努力解決，但現在還沒有方案，他在跟各方面溝通解決這個問題，在最後一刻他都在努力。
10:37
中國移動向極越發出車聯網業務欠費停機風險通知，稱極越車聯網業務未結算費用共計2055923.86元，目前支付進度嚴重滯後，公司已發起訴訟流程。如12月20日前未支付相關費用，屆時會對極越名下全量車聯網絡卡操作欠費停機流程，MNO/RNR平臺不再提供維保服務。11點左右極越公關負責人在朋友圈的發聲傳出。徐繼業稱，公司沒錢了，沒錢了需要找錢，找錢需要活著，因此活著最重要，活著才有希望。“我創過業，活過，在心理層面上也死過，因此特別知道和理解這兩個字的份量和意義。”徐繼業表示，自己會繼續站好崗，投身自動駕駛的推廣和普及事業。14:00左右有網傳截圖顯示，浙江星塘文化傳媒有限公司向吉利、百度釋出宣告稱，極越汽車目前拖欠其3700萬元抖音直播廣告投放墊款，未能履約付款。15:00左右有媒體報道稱，百度內部人士透露，公司2024年10月曾派財務團隊進入極越盡調，為後續30億投資做準備：“結果發現極越一灘爛帳，有高達70億財務窟窿，決定不再繼續投入。”但夏一平卻給出了不一樣的說法。夏一平下午與員工代表對話時，就員工社保、公司現狀等一系列問題做出回應。夏一平稱，公司80%的投票權控股權在百度，他是沒有決策權的。最近百度剛對公司進行了全面的審計，沒有任何問題，公司現在的財務負責人也是從百度來的。他還表示，2點之前他跟董事會至少達成了兩個方向，確定本月的社保、上個月社保，還是公司來幫大家交。他原本希望用賬上有限的資金，先幫著能解決北京的社保問題，但是武漢的同學現在拒絕把這筆錢轉出去。16:00左右極越、百度高層、部分員工召開線上會議，就極越汽車員工的社保、賠償金問題進行談判。16:00半左右有極越員工釋出夏一平在談判時微笑抖腿的影片，並吐槽。20:00左右到了晚上，極越汽車的供應商進行欠款“接龍”的截圖傳出。截圖顯示了32家公司，加上Tech星球、中國移動和浙江星塘文化傳媒，目前已知有35家公司被極越汽車拖欠合作款項，總金額超過1.6億元。而夏一平，則與極越員工代表，以及吉利和百度兩大股東召開閉門會。20:00-21:00有大量極越員工在公司開啟直播。有員工線上整活兒，直播間滿一萬人送公司的微波爐。據瞭解，很多極越員工都是開啟人生第一次直播 ，有的還邊直播邊改簡歷。
晚上，員工在公司食堂吃完飯後，有的低頭玩手機，有的站在一起聊天。22:55夏一平仍在會議室裡。23:00左右有媒體報道稱，經多輪溝通，百度和吉利內部正在走轉賬流程，為員工繳納拖欠的 11 月社保。
截至目前，夏一平還在上海辦公室，吉利和百度股東方成立應急小組遠端參與，員工關注的 12 月工資和社保、N+1 離職賠償等問題，還在協商中。
12月13日
凌晨1:00
還有很多極越員工在邊直播，邊等談判結果。
1:48
有很多撐不住的員工，在公司裡的沙發上睡著了。
3:00左右
有極越員工釋出的影片顯示，仍舊有人在等著，也有一些人趴桌子上休息。
這場談判，儼然成了一次“熬鷹行動”。
4:00左右
據悉，自12日16:00左右，夏一平就坐進了會議室，直到凌晨4:00左右，他才出來上了一次廁所。
4:30左右
夏一平在公司全員群表示，經過和員工代表溝通，同意員工提出的合理訴求，並制定了與百度、吉利的溝通與推進計劃，將於12月17日確定最終員工賠償方案。
7:40左右
國際金融報報道稱，早晨7時40分，“熬鷹行動”初見成果，夏一平終是熬不住趴在了會議室的桌上，彼時與其交流的供應商們陸續退出會議室。
7:55
而此時，極越公司的辦公區域還有很多沒睡或已睡醒的極越員工。
8:15
夏一平口中“拒絕轉錢的武漢同學”發聲，就拒絕轉錢一事進行解釋。
8:40-9:00左右
國際金融報還指出，夏一平在休息一小時後走出了會議室，但連夜蹲守的供應商外和極越的員工也陸續趕到，這讓夏一平再度折返會議室。十分鐘後，夏一平在兩位手下的掩護下出了門，乘上一輛極越汽車離開。
10:00左右
上午10點，夏一平再次發出內部信，稱員工11月社保公積金及個稅已經繳納完成，但公司賬面現金見底，無法正常繳納12月社保公積金。與此同時，一張群聊截圖傳出。有網友稱，理論上，極越2.1的車機儲存壽命可能只有一年，硬碟會被超負荷的寫入量給寫壞。而3.0測試版是非官方版本，出問題要自己承擔。而此截圖中還包含了另一個群名為“員工車主維權”的群聊截圖。
10:30左右
有極越員工釋出影片稱，CEO已經開車出園區，小分隊已經出行，自駕陪伴。該極越員工還在回覆網友評論時表示，“小分隊的同志很努力一直在跟，而且每個機場都安排了人協同合作。”看來是怕CEO趁機跑路。
12:00左右
有極越員工在社交平臺釋出了夏一平回到公司的照片，並配文：“我們心心念唸的CEO回來了，大家也安心了，辛苦了各位小分隊成員，陪伴的，機場蹲守的。”
12:00左右
有極越員工透露，夏一平的飛書名字被改成了“臭不要臉欠債還錢”。該極越員工稱，此舉乃極越IT所為。他還表示，“這一波給IT同事點贊。”
極越汽車的CEO辦公室架構也隨之曝光，除了CEO夏一平外，目前還有新媒體1人，代理專案1人，公關13人。
13:00左右
有人抬來了一面大鼓，不知是何用意。
13:30左右
有上海極越員工直播稱，剛手機上查詢，社保到了（交了）。並表示極越就像“爸爸媽媽離婚了，誰也不想要的孩子”。
15:30左右
有“極越門店要復工”的訊息傳出。為求證此訊息真偽，三言致電了兩家上海的極越門店、一家北京的極越門店，但均無人接聽。而此時的一些極越賬號的直播間裡，有直播在KTV唱歌的、有打PK的。極越汽車變身成了“極越傳媒”。
不過，也有正在直播的極越員工稱，聽一個門店主播說接到通知，銷售復工。有兩個極越的主播稱，銷售本來就沒簽離職，如果不去上班算曠工，可能拿不到賠償。還有個在直播的極越女銷售表示，有復工的訊息，但那是區域說的，不是總部說的。也有正在直播的極越員工稱，聽到門店復工的訊息，但這背後是個“套路”。該極越員工稱，下午四點通知讓門店員工回去上班，也不用幹什麼。他還表示，12月的工資要下個月發，但是這個月還沒有過完，沒有到發工資的時候，所以在交了上個月社保後，公司目前並不欠薪、不違法。
他還透露，極越的車大機率會斷網，可能會研發一個離線app。
夏一平指數暴漲7500%
超過雷軍
若為營銷，則勝天半子
有網友評論：如果是營銷策略，那就太厲害了。夏總以身入局，勝天半子。有極越員工表示：“如果是營銷那就謝天謝地，哪個鬼才想的。如果是營銷，那就是夏總史詩級反轉，流量一舉超過雷軍了。”現在沒人敢稱夏總為小夏了，必須保護起來，希望對他尊重一點，畢竟他“以身入局，勝天半子”。三言查詢發現，這兩天極越和夏一平的微信指數直線飆升，碾壓雷軍和小米。
12月12日，極越的微信指數近8億，日環比增長超5000%；夏一平的微信指數超5.5億，日環比增長超7500%。而小米的微信指數約為4.13億，日環比增長16.85%；雷軍的微信指數約為2.45億，日環比增長51.15%。
百度吉利聯合宣告表明態度
誰還能救極越？
下午17:30，百度控股和吉利控股釋出關於極越汽車的聯合宣告，稱極越由於行業競爭格局發生巨大變化，既定商業計劃無法執行，經營遇到了挑戰。宣告表示，其第一時間解決員工社保繳納、離職員工善後問題；維護使用者車輛正常使用、售後和維修保養；推進其他事宜的合理合法解決。從宣告來看，重點是解決當下員工社保等善後問題，和車輛的使用、售後維修問題，留有懸念的“其他事宜”加了限定—合理合法，而且是解決，應該是供應商欠款問題。如果是新注資，應該不是這個口吻。開頭的“行業競爭格局發生巨大變化，既定商業計劃無法執行，經營遇到了挑戰”來看，兩大股東繼續注資的可能性不大了。當然，如果這次提升了好幾個量級的熱度，知名度問題解決了，車又不錯，萬一有新金主，極越會起死回生嗎？二十多個小時，極越上演了一出出“大戲”。不管極越這次的困境是營銷還是真危機，反正熱度已經有了。
至於極越能不能置之死地而後生，我們拭目以待。對了，有直播的極越員工透露，夏總今天吃的麥當勞+可樂。
