無意中刷到證監會前高管肖先生的一段影片，談A股三千點的那個永恆話題。
肖先生的坦誠讓我極度震撼，簡直幫我開了天眼。
肖先生說，領導對A股的心理目標就是3000點，這個3000點沒有什麼科學理論上的計算或者政策指標，就是領導的心理感受。
3000點就好了，不是小好，而是大好。
領導們的另一個心理執念是“匯率不能破7”，事實上，匯率破7之後，天也沒塌下來。
聽完這段話，我進行了一番痛苦的、深刻的反思，最後得出來的結論是：領導們的水平就是高，不知道高到哪裡去了。
你想想，如果心理目標設定在3000點，那麼實現這個目標就毫無難度。一來3000點是久經考驗的點位，有歷年來的支撐，不加任何干涉，市場自身就很容易停留在這個點位。二來即使市場有情緒，跌破3000點，有關部門也很容易救市，花較少的力氣就可以把指數拉到3000點以上。
再換一個角度，如果把心理目標設定為6125點，也就是比歷史最高點還要高一點，那麼，這就意味著過去這幾十年的證券工作都不達標。
那得多失敗啊。
因此，3000點不是什麼干預市場的“制度設計”，而是最具中國智慧的“心理默契”。
如果把這個默契擴充套件開來，還可以說出這句話：不要抱怨你月薪只有3000元，3000的月薪讓你超越全國80%的人。
這個結論來自於中金公司的一份報告，報告中說月收入0元的有546萬人，月收入0到1000元的有5.41億人，月收入1000~2000元的4.16億人，月收入2000~3000元的2.07億人。
如果這份報告的資料是真實的，那麼，說月薪三千就能讓你嗨起來沒有什麼大毛病。
而且，如果你的月薪達到3674元，那麼，你就可以一直躺在這個薪資上快樂、幸福並且高潮著。
3674這個數字不是隨口編的，數值上等於本輪“牛市”的最高點，3674點。
把格局開啟一點：如果像某西方大國一樣，過去幾十年股市一直高漲，領導們的“心理感受”會有啥變化嗎？
領導們的心思我猜不透，但媒體的態度我太清楚了。
隨便搜尋一下，這樣的標題所見皆是：
1、美股大漲背後惡兆已現。
2、美股牛市，風險重重。
3、美股的“高估”陷阱。
4、警惕！美股2024年的五大風險。
5、指標警示美股高估......
相較而言，我們的A股幾十年來都具有無與倫比的安全邊際，有比這更幸福的嗎？
別說股市3000點，就是工資3000元，也有其獨特的價值，那就是事先防範了“由儉入奢易，由奢入儉難”的風險，而美帝，早就陷入了高福利陷阱，等著他們的是第一千零一次崩潰，哈哈。
這就是我總結的幸福通用公式：降低期望值。
如果對我的公式還持有懷疑態度，那就看一個剛發生的案例吧，國足昨晚對陣日本隊，上次客場0:7輸了，昨晚主場1:3又輸了，但如果期望值是“不要輸得太難看”，那麼，昨晚這場球等於我們贏了。
《人民日報》的官微說得好，全文照錄，因為我一個字都不捨得漏掉：在今晚舉行的世界盃亞洲區18強賽中，國足1:3不敵日本隊。全場積極拼搶，防守穩健，踢出了精氣神；連失兩球不氣餒，頑強扳回一球，展現了韌勁。失利固然遺憾，但是，激發鬥志，敢於拼搏，無懼強敵，便能贏得尊重。中國男足，繼續加油！
你就說，這文案看著得不得勁、幸不幸福？
｜原創作品·謝謝閱讀｜
