1
一旦從山頂開始滑落，趨勢就很難停止。
2023年的經濟資料一一公佈：
GDP增長5.2%；
工業增加值增長4.6%；
社會消費品零售總額增長7.2%；
固定資產投資增長3%；
房地產開發投資下降9.6%；
進出口總額增長0.2%；
居民可支配收入增長6.1%。
有喜有憂，總體還在恢復之中。
但人們最關心的，還是人口資料：
2023年末全國人口14.09億人，比2022年減少了208萬人！
這已經是連續兩年人口負增長了！
儘管人口增速下滑是全球趨勢，但中國的速度還是快了些。
近半個世紀以來，全球人口增速年均降幅0.02個百分點，而我國年均降幅0.05個點，下跌速度是全球的2.1倍，明顯更快。
從歷史上看，中國人口曾經歷過幾次起伏。
1957年之前，新中國剛剛成立，社會經濟也開始正常發展，人們的生育情況逐漸穩定。1949-1957年這8年，中國的總人口就淨增了1.05億人。
但情況沒有穩定幾年，幾年的動盪時期和三年自然災害讓人口增長直接中斷。1960、1961年，中國人口出現第一次負增長。
此後，社會經濟狀況趨於穩定。1962-1970年這8年，中國人口淨增1.57億，第二波生育高峰到來。
1981-1990年，計劃生育被定為基本國策，但由於第二波生育高峰中出生的人口陸續進入生育年齡，人口出生率出現回升。這十年，中國人口淨增1.43億，出現第三波生育高峰。
此後，中國的人口增量就開始緩慢下滑。
1999年之前的人口增量都維持在千萬以上，這之後便是900萬、800萬、700萬、500萬。
就像是雪球開始滾落，停不下來。
這中間唯一一次反彈，出現在2016年。這一年，二胎政策放開，新出生人口短暫上升，也讓人口增量比2015年增加了129萬。
2016年之後，人口增量開始以肉眼可見的速度下降。
2021年跌破百萬，2022年出現首次負增長，2023年，又減少了208萬。
可以想見，此後每一年的人口狀況，也大抵如此了。
2022年，中國31個省份中，已經有13個省市人口負增長。
其中，黑龍江、廣東、吉林、河北、遼寧的總人口都減少了20萬以上。
2023年人口負增長的省份，恐怕又要多上幾個。
2
人口負增長，最主要的原因還是出生率的下降。
2023年，全國出生人口902萬人，比2022年又下降了54萬。
唯一有點欣慰的是，這比去年瘋狂流傳的“低於800萬”要樂觀一點。
但真的樂觀不了太多。
2023年，全國人口出生率6.39‰，創下了歷史新低，人口自然增長率也來到-1.48‰。
由於死亡率相對穩定，出生率的高低基本就決定了人口增長的狀況。
而在2022年，自然增長率轉負早已出現在眾多省市。
31個省市中，已經有20個省市的人口自然增長率轉為負值。
尤其是東北三省，人口的出生率已經在5‰以下，黑龍江更是隻有3.34‰。
拐點，在有些地方已經提前到來。
出生率下降的原因，官方曾給出了三個原因：
生育意願下降、婚育時間推遲、育齡婦女人口減少。
但其實可以再深究一步，生育觀念的變化、生育成本的推升，才是背後真正的原因。
根據育媧人口的研究，全國0-17歲孩子的平均養育成本，已經到了48萬的水平。
即便在農村，這一成本也接近30萬。
48萬的平均成本，是人均GDP的6.9倍，這個倍數排在全球第二。排在第一的，是卷王韓國。
而越是經濟水平高的地方，養育成本越高。
高居第一的上海已經超過100萬，排在第二的北京也近在咫尺。
這還是僅僅計算到17歲，成年後的大學教育、買房、結婚等社會成本，更令人擔憂。
這也是為什麼一眾城市都推行了生育補貼、獎勵政策，但效果微乎其微的原因。
如此高的養育成本，只發放3年的生育補貼，實在杯水車薪。
催生娃，還需要更大力度的刺激政策，甚至必須要動某些行業的乳酪。
如若不然，出生人口還會繼續下降。
官方的預測，未來每十年出生人口會下一個百萬臺階，也有點樂觀不起來。
生還是不生，成了當下年輕人的致命問題。
3
少子化之外，老齡化也越來越深。
2023年，全國60歲及以上人口達到2.9億人，佔全國人口的21.1%，這比2022年又提升了1.3個百分點。
這其中，65歲以上人口就達到了2.1億人，佔全國人口的15.4%，比2022年又提高了0.5個百分點。
按照國際通行標準，65歲以上人口占比超過7%，就進入老齡化社會，超過14%就進入深度老齡化社會。當佔比超過20%時，就進入超老齡化社會。
中國早已進入深度老齡化社會。
如果把視角轉移到各個地區，老齡化的程度更加可怕。
七普資料中，31個省市中60歲以上人口的佔比，已經有10個省份超過20%：
遼寧、上海、黑龍江、吉林、重慶、江蘇、四川、天津、山東、湖北
其中，遼寧的60歲人口占比甚至超過25%，排在第一位，情況已經不太樂觀。
老齡化的加深，勢必帶來明顯的兩個變化：
養老金壓力加大，以及延遲退休程序加快。
由於我國的養老金制度是“現收現支”，當下年輕人交的養老金，會被用來支付當下老年人的退休金。
新出生人口的減少，老年人的增長，養老金入不敷出肯定會在某個時間點出現。
一個解決辦法是，增加養老金的渠道，也就是多支柱養老體系，個人養老金也已經上線。
另一個辦法是延遲退休，給老年人更多的工作機會，減輕養老金的壓力。
早在2018年，日本就提出了“終身不退休”的說法，2021年更是把退休年齡從65歲再次推遲到70歲。
主打一個，老年人也是生產力的倔強態度。
“一老一少”的問題，影響的都是未來。
