每到校招季，我們總會聽到很多關於應屆生身份重要性的聲音，“應屆生身份非常重要”，“一定要好好把握應屆生身份”。
因為大家留學的國家不同，畢業時間不同，可能很多同學不能判斷自己是不是應屆生，也不知道自己可以參加哪些公司或者企業的招聘。
別擔心，僧妞今天為大家解疑答惑~
教育部：畢業兩年內都叫應屆生！
由於尷尬的畢業時間，應屆留學生身份界定參差不齊。
很多人對於應屆生的概念大多數是：當年畢業的學生，目前也就是25屆畢業生。
但其實只從20年起，教育部留學中心已經有明確的規定：不分應屆往屆，一律沒有三方協議，是否為應屆，由用人單位界定。
官方對於2年內應屆生的判定，是畢業後2年內沒有參加過工作，檔案也沒有被調走，還在擇業期內。
但今年上海已經打破這個規則，即使你有社保繳納經歷，甚至兩年內工作過，都可以算作“應屆生”。
10月4日，上海人社局釋出最新《通知》：放寬事業單位、國企崗位條件要求，畢業兩年內均可報名。
山東、上海、湖南、貴州、廣西等多個省份人社部門發文，調整應屆生身份的認定標準，明確在省內事業單位招考中，不再稽核其是否有工作經歷和繳納社保的情況。
在25屆秋招中，很多企業都延長了往屆生的招聘，比如：
福特汽車要求在23年9月1日-25年8月31日畢業
諾和諾德要求在24年-25年畢業
歐萊雅要求在22年8月1日-25年7月31日畢業
樊文花要求在24年-25年畢業
以及部分頭部大廠也逐步把應屆生身份認定放寬到兩年，如騰訊、淘天等等；
這對於還沒就業的往屆同學來說，非常有利。
所以大家一定要仔細閱讀招聘要求中對應屆生畢業時間的界定，把握好應屆生身份，積極參加校招，將應屆生優勢發揮到最大！
應屆生如何才能拿到offer？
對於應屆生如何拿到offer這件事，僧妞只能說——秋招才是留子的主戰場！
但並不是所有企業畢業兩年都可投，部分企業對應屆生要求仍有時間限制。
僧妞注意到還有很同學的秋招還停留在網申階段，網上充斥著“秋招0offer”、“永遠停留在簡歷篩選”這樣的話語。
其實不全是你自身的問題，而是大家對於目前的招聘資訊瞭解的還不夠準確。
但實際上，應屆生拿offer遠比想象中要輕鬆得多！
部分大廠開始把“實習轉正”作為校招的主要招聘方式
有的企業會進行實習生招聘，並採用實習留用的方式進行員工擴充。
如騰訊微信BG去年宣佈，全實習不秋招，應屆畢業生只能透過實習轉正加入，騰訊HR部門今年也宣佈了類似的招聘政策。
響應政府號召，多家大廠增加2024校招HC
蔚來：新招2000人；
美團：招聘6000人,技術類崗位擴招超50%；
比亞迪：2024年比亞迪校招總人數為1.13萬人；
騰訊：招聘規模相較前兩年有較大增長。
2024頭部大廠熱招專業
今年許多頭部大廠的都有自己的偏愛專業，像新傳、軟體工程、電子資訊工程等都很受各大企業HR的青睞！
目前還有很多企業網申時間還未截止，大家趕緊速度投起來！
