日本時間2024年2月2日，據日本新聞報道，日本移民服務局正式宣佈，日本將面向在海外企業工作的IT工程師，發放一種新的居留資格——數字遊民簽證。
來源：https://asia.nikkei.com/Spotlight/Japan-immigration/Japan-to-introduce-six-month-residency-visa-for-digital-nomads
數字遊民是指不受國界限制，遠端從事IT、營銷、諮詢和其他工作的人，尤其值得一提的是，在全球範圍內，大概有超過3500萬的人屬於“數字遊民”，市場規模龐大。
透過建立新的簽證身份，日本將給予在世界各地旅行，且利用資訊科技工作的 "數字遊民 "以 "特定活動 "為期6個月的留日資格，而此前，是沒有針對“數字遊民”的拘留制度，最多隻能以90天的“短期居留”的遊客身份留在日本，並且不能工作。
來源：攝圖網
關於新措施的施行，日本政府相關官員表示：數字遊民有創新能力，全世界各國都在努力吸引他們，我們也希望他們在日本活動，給日本經濟復甦注入活力。如果一切順利的話，新措施將2月3日開始向公眾公開徵求意見，預計在三月底頒佈實施。
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根據訊息顯示，新簽證初步門檻需達到：
①：申請人的年收入必須相當於1000萬日元（約50萬人民幣）或以上。
②：申請人屬於與日本簽訂免簽證協議的50個國家和地區之一的公民
③：擁有私人健康保險
由此看來，日本在考慮移民政策的時候，還是比較謹慎，不希望透過新措施的頒佈，影響到日本的治安環境和普通民眾的生活品質，因此還是限定了收入水平和身份。
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而此前，如果要想前往日本，比較熱門的一些專案就是：日本經營管理簽證、日本“經營管理”高度人才簽證、購置日本房產、日本優才。
日本經營管理簽證
日本經營管理簽證是受到創業者認可、辦理條件簡單的全家移民日本的移民專案，首次獲籤期限為1年，達到條件可續簽1、3、5年的簽證，滿5年可申請加入日本國籍、滿10年可以申請永駐權（即永久居留權）對申請人無國籍（伊朗、朝鮮可以申請）、無犯罪、體檢限制，沒有語言，學歷，資產以及面試要求。
日本“經營管理”高度人才簽證
為了吸引有資質的優質外籍人員赴日工作，日本政府將給予高度人才簽證持有者5年的在日居留資格、申請永居條件放寬、配偶就業、親屬簽證等優待，首次獲得5年簽證，5年後滿足條件可申請入籍。
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日本房產投資
申請人在日本投資一套或者多套房產，金額需達到最低投資額度的要求，同時，滿足相關條件後即可申請創業工籤，簽證獲批就有機會獲得日本長期居留權，享受與日本公民同等的待遇。
日本優才
日本從2023年4月匯入優才（J-find）制度，海外名校等畢業者將獲得“特定活動”（未來創造者）在留資格，可在日本居留，如果他們在日本從事“求職”或“創業準備活動”，則最長可達兩年。
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目前來看，數字遊民簽證確實彌補了日本移民政策中的一塊空白區域，2024年新移居日本的人或將因此繼續保持增長態勢。
同時，如果這項措施能順利頒佈的話，日本社會中“年輕勞動力”嚴重不足的現象也會減緩，提供了一種間接的解決方案，畢竟，透過引進勞動力、甚至高質量人才，是非常有希望改善日本國內日益嚴重的“老齡化”人口結構，進而改善日本經濟的。
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不管怎麼說，隨著工作上的地理限制越來越少，未來或許會是一個全世界爭奪優秀人才的時代。而日本另闢蹊徑，提供了一條全新的思路去解決“高質量人才缺失”的困境：如果爭取不到他們來工作，至少爭取到他們來生活。
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