隨著冬天的來臨，我國北方地區陸續開始供暖。根據相關規定，供暖地區部分職工可以獲得一份供暖補貼。什麼是供暖補貼？哪些人可以領取？一起來了解！
供暖補貼是一種福利
冬季取暖補貼，是我國上世紀50年代就實行的一項制度。當時，取暖補貼就是國家機關以及企（全民所有制企業）事業單位職工的一項福利。對於私營、民辦企業是否給予職工取暖補貼，我國法律並無強制性規定，這些企業可以根據經營狀況自己決定。
此外，《國家稅務總局關於企業工資、薪金及職工福利費扣除問題的通知》明確規定，《企業所得稅實施條例》第四十條規定的企業職工福利費，包括以下內容：
為職工衛生保健、生活、住房、交通等所發放的各項補貼和非貨幣性福利，包括企業向職工發放的因公外地就醫費用、未實行醫療統籌企業職工醫療費用、職工供養直系親屬醫療補貼、供暖費補貼、職工防暑降溫費、職工困難補貼、救濟費、職工食堂經費補貼、職工交通補貼等。
這就意味著供暖補貼屬於職工福利費的範圍。值得注意的是，隨著我國供熱體制改革，“熱”成為一種商品，供暖走向市場化、商品化，取暖補貼由“暗補”走向“明補”，機關、事業單位職工的取暖補貼隨個人工資在每年10月份發放，供熱企業直接向用戶收取取暖費。
哪些人能獲得供暖補貼？
供暖補貼屬於福利
企業可自主確定
按照《關於企業加強職工福利費財務管理的通知》（財企〔2009〕242號），供暖補貼屬於單位福利，按照現行工資制度，由企業自主確定，用人單位可以根據單位實際情況制定內部管理制度，明確本單位職工採暖補貼的具體範圍、方式和標準。
困難群眾供暖補貼
退休人員供暖補貼
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本文編輯：CHEN°
責任編輯：林美妮
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