隨著科學技術的快速發展，智慧技術特別是人工智慧（AI）得到廣泛應用，被認為正在改變許多行業的工作性質，甚至有可能深刻顛覆工作。而同時，許多組織也在不斷努力，把實現高質量發展作為自己的重要戰略任務。
2024年全國MBA組織行為學與領導力教學和科研研討會以“AI賦能高質量發展”為主題，聚焦AI對組織中的個體和團隊、管理和領導、結構與文化等方面產生的巨大影響，探索AI時代組織行為與領導力的教學創新和科研突破，為正在經歷變革的組織實現高質量發展獻計獻策。
結合本次研討會的五個平行分會場主題，我們整理了一份組織與領導力推薦書單，以饗讀者，也歡迎參會老師到北京大學出版社書展現場與我們交流。
組織學問“三部曲”
一、名家思想概述
點選封面即可購買
《組織研究中的偉大思想》
德里克·S.皮尤（Derek S. Pugh），
戴維·J·希克森（David J. Hickson ） 著
駱南峰 等譯
知名組織管理學者的思想
有持續影響力的管理思想
熱點、爭論性議題的管理思想
二、理論梳理評析
《組織理論》
姚小濤著
組織層面問題的理論總和
經典理論的梳理評析
新興理論(概念)的介紹探討
組織理論的現狀與展望
三、中國的、整合的知識體系
《組織管理學:數智時代的中國企業視角》
張志學 井潤田 沈偉 主編
組織理論十組織行為十戰略管理的融合
數智化催生的管理模式創新
本士管理實踐的呈現與總結
組織行為學與領導力研究新進展
《領導力：基礎理論與中國情境》
謝小云 主編胡瓊晶 王頌 莫申江 副主編
浙江省普通本科高校“十四五”重點立項建設教材數智組織情境，全新框架體系
本土實踐案例，配套數字資源
《戰略領導力：中國企業運作的理念、過程與效果》
張志學 張三保 易希薇 著
以戰略領導力為支撐點，揭示企業高層如何把握環境行業和組織
將領導者作為組織有機體的頭部，揭示如何確保有機體的健康發展
《戰略領導：高管、高管團隊和董事會的理論與研究》
悉尼·芬克爾斯坦（Sydney Finkelstein）等著
張三保 譯 張志學 審校
英文版入圍美國管理學會2010年George R. Terry 著作獎
戰略領導研究的集大成之作
研究與觀察戰略領導的必讀書目
組織行為與人力資源管理
《組織行為學（第4版）》
嚴進 編著
國家級一流本科課程配套教材
在科學理論、方法論基礎上融入課程思政元素
極具特色與代表性的地區案例與企業案例
《人力資源管理教程（第四版）》
任潤 張正堂 張一弛 編著
普通高等教育“十一五”國家級教材規劃教材
深化理論根基，聚焦本土情境，展望數智未來
《人力資源管理：技術與方法(第二版) 》
周文成 編著
中國大學慕課“人力資源管理”的配套教材
基於數智化人力資源管理視角
介紹經典、前沿的管理理論、技術與方法
教學理念、內容與方法創新
《教育何為：發現自我，成為自我》
席酉民 韓巍 李娜 主編
席酉民教授多代弟子真實故事
如何經由開悟、修煉朝向自我和豁然
《入世治學：組織與社會研究正規化與實操》
安德魯·H·範德文 著，楊百寅 譯
介紹了“入世治學”的設計和方法論框架
為研究者提供了寶貴的方法指南
研究、實踐與教學融合
《組織與管理研究的實證方法（第四版）》
陳曉萍 沈偉 主編
嚴謹、規範、高質量的管理學研究方法指南
新增田野實驗和機器學習分析方法
《數智時代的知識管理》
陳勁 野中鬱次郎 主編
趙之奇 於海明 譯
探究了數字科技對提升知識管理效率的促進機制
闡述了知識在數字化、人工智慧競爭中的普遍作用
青年教師成長髮展
《為師之道：青年學者研究、教學與公共服務指引》
洛雷恩·伊登（Lorraine Eden）等著,
秦一瓊 譯
揭示青年教師職業生涯“三重奏”背後的倫理困境
為青年學者提供防範、化解倫理風險的途徑
