近期
中國戲曲學院、首都體育學院
北京物資學院、北京聯合大學
釋出招聘崗位資訊
小編特別整理出來
快來看看
有沒有適合你的崗位！
中國戲曲學院
中國戲曲學院釋出招聘公告，招聘教師崗位和管理崗位。受理應聘材料截止時間為2024年3月8日。
招聘崗位彙總表：
招聘條件及流程
招聘基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍。
（二）具有良好的政治素質、敬業精神和道德修養，遵紀守法，品行端正。
（三）具有正常履行職責的身體條件。
（四）應聘者應具有北京市常住戶口，或列入國家統一招生計劃，培養方式為非定向，按時畢業並取得相應學歷學位的普通高等學校2024年應屆畢業生及兩年內離校未就業畢業生。其中應屆畢業生及兩年內離校未就業畢業生須在校期間學習成績優良，無補考記錄。京外生源畢業生限北京地區高校，且符合北京市規定的進京條件。留學歸國人員應具有北京市常住戶口。
（五）應聘大學教師崗位的人員，入職後須參加並完成崗前培訓，按期取得高校教師資格證，過了取證期限仍未取得高校教師資格證者，按《中國戲曲學院高等學校教師資格認定管理實施辦法（試行）》相關規定執行。
（六）應聘人員入職後有試用期。其中初次參加工作的人員試用期為一年，其他人員試用期為半年。試用期滿後將進行考核，考核不合格人員將予以解聘。
（七）對受到過行政拘留及以上處罰、參加過非法組織或受到過黨紀政務處分的人員一律不予招聘。
（八）符合迴避制度要求。凡與招聘單位負責人及負責招聘工作的相關人員有夫妻關係、直系血親關係、三代以內旁系血親關係或者近姻親關係的應聘人員，不得應聘該單位秘書、人事、財務、紀檢監察崗位，以及與單位負責人有直接上下級關係的崗位。單位負責人和負責招聘工作的人員在辦理招聘事項時，涉及與本人有上述親屬關係或者其他可能影響招聘公正的，也應當迴避。
招聘崗位和具體資格條件
在符合招聘基本條件前提下，還要符合各招聘崗位所需的其它崗位資格條件。
招聘程式
（一）受理應聘人員申請
自公告發布之日起開始受理應聘人員申請，受理應聘材料截止時間為2024年3月8日。（具體見報名方式）
（二）資格及崗位條件稽核
學院人事處對報名人員進行資格初審，各招聘部門對應聘人員崗位資格條件進行稽核，將以電話、簡訊或郵件等形式通知符合招聘條件的應聘人員參加後續考核。不符合條件的人員恕不回覆，敬請諒解。考核期間將對應聘人員崗位資格條件進行復審，複審不合格者，隨即取消應聘資格。
（三）考核
1.考核分為：學院筆試（含心理測試）、崗位專業考核、綜合考評。學院筆試為資格考試。崗位專業考核根據崗位性質不同，包括面試、筆試、試講、實操等形式，考核將根據實際情況採取線上或線下方式進行，具體方式將在考核前以公告形式釋出。考核依據考試成績排序記分。
2.教師崗位：學院筆試成績合格後，參加崗位專業考核。按照崗位專業考核成績由高到低1:3的比例確定參加綜合考評的人選。
3.非教師崗位：學院筆試成績合格後，按照分數由高到低1:5的比例確定崗位專業考核的人選，考核合格後，按照崗位專業考核成績由高到低1:3的比例確定參加綜合考評的人選。
（四）確定擬聘人員
1.依據綜合考評成績、政審情況、體檢結果、上級下達的進京指標限額，按照“擇優錄取”的原則確定擬聘人員。擬聘人員名單在學院網站公告欄公示，公示期不少於7天。
2.擬聘人員名單報北京市人力資源和社會保障局備案，辦理聘用手續，最終落戶、聘用事宜以上級單位的正式批覆為準。
3.招聘程序及相關通知、資訊將在我院官方網站公告欄公佈（網址：http://www.nacta.edu.cn），請應聘者及時關注。
報名方式及要求
（一）報名方式
1.請應聘人員點選連結http://lxi.me/c1ohb，填寫相關報名資訊，並打包上傳相關附件，附件大小不超過30M。附件應包括以下內容：
A.個人簡歷；
B.已取得的學歷學位證書（歸國人員需提供教育部學歷學位認證）（掃描件）；
C.本人身份證、戶口簿（掃描件）；
D.獲獎證書、各種認證證書（掃描件）；
其中，應屆畢業生及兩年內離校未就業畢業生還需提供以下材料的掃描件：
E.畢業生就業推薦表；
F.成績單（學校教務部門或研究生管理部門蓋章，其中必修課程無不及格，能按時畢業並取得相應學位）。
2.選擇所要應聘的崗位報名，每個應聘人員限報1個崗位。請務必在規定截止時間之前完成報名，報名截止後將不再接收任何報名材料。本次公開招聘只能透過指定方式報名，其它報名方式概不受理。
3.接到參加“綜合考評”通知後，需提供以下材料：
A.本人常住戶口簿原件、影印件（集體戶口需提交本人頁原件、影印件和加蓋單位戶口管理部門公章的首頁影印件）；
B.已取得學歷學位原件、影印件（歸國人員需提供教育部學歷學位認證）；
C.應屆畢業生及兩年內離校未就業畢業生需提供畢業生就業推薦表、成績單的原件、影印件；
D.非應屆畢業生須提供人事檔案存檔證明；
E.有工作經歷的人員需提供全部的社保個人權益記錄；
F.個人簡歷。
以上原件人事處稽核後退回，其他應聘材料不予退還。
（二）報名及應聘要求
1.報名時不按要求報名、提交材料的，將取消應聘資格；
2.應聘者需確保提供的材料真實準確，一旦發現材料存在虛假不實之處，將取消應聘資格；
3.應聘過程中如有其它違反規定的行為，依據《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）相關規定處理。
聘用待遇
中國戲曲學院為北京市屬高校，享受北京市事業編制待遇，按照北京市和學院相關規定支付薪酬。社會保險、住房補貼和住房公積金等按國家和北京市相關規定執行。
聯絡方式
地址：北京市豐臺區萬泉寺400號，中國戲曲學院，郵編100073；北京市房山區竇店鎮白草窪66號，中國戲曲學院附中，郵編102400。
聯絡人：
趙老師（大學），聯絡電話63337377；
程老師（附中），聯絡電話63554259。
首都體育學院
（北京國際奧林匹克學院）
首都體育學院（北京國際奧林匹克學院）釋出2024年公開招聘公告。此次公開招聘崗位共計14個，其中專任教師崗位7個，管理崗位5個，專職輔導員崗位2個。報名時間為此公告發布之日至2月29日18:00（含），唯一報名途徑為：進入首都體育學院校園網（ https://www.cupes.edu.cn ）
招聘崗位彙總表：
招聘條件及流程
申報條件
（一）具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法和社會主義辦學方向。
（二）遵紀守法，愛崗敬業，具有良好的品行和正常履行職責的身體條件。
（三）滿足申報崗位的條件要求。
（四）應聘人員為留學歸國人員的，具有碩士學位原則上應為1994年1月1日之後出生，具有博士學位原則上應為1989年1月1日之後出生，特別優秀的可以適當放寬；應聘人員須在限定日期前準備齊全並完成提交就業材料，其中非京籍（未取得北京市常住戶口）應聘人員還應提交落戶材料（具體以教育部留學服務中心或全國博士後管理委員會要求為準）
（五）博士後出站人員應達到設站單位出站要求，2024年年底前辦理完所有出站手續，取得博士後證書並符合全國博士後管理委員會關於進京落戶的條件。
（六）應聘人員為普通高等學校2024年應屆碩士或博士畢業生及兩年擇業期內未落實就業單位且未繳納職工社會保險的畢業生的，須列入國家統一招生計劃，培養方式為非定向，按時畢業並取得相應學歷學位，並於限定日期前準備齊全相應報到憑證材料。其中，非京籍應屆畢業生須符合《北京市引進畢業生管理辦法》要求和進京落戶的條件，就讀最高學歷期間未與任何單位存在勞動（錄用、聘用）關係、未繳納職工社會保險；非京籍應屆碩士畢業生應為1994年1月1日之後出生，非京籍應屆博士畢業生應為1989年1月1日之後出生。京籍應屆碩士或博士畢業生的年齡要求原則上與非京籍一致，特別優秀的可以適當放寬。
（七）社會人員應具有北京市常住人口戶籍（上學期間的學校集體戶口不屬於北京市常住戶口）。
（八）對受到過治安拘留以上處罰、參加過非法組織或受到過黨紀、政紀處分，以及正在接受紀律審查的或涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員一律不予招聘。
（九）符合國家及學校的相關回避制度。
（十）依據招聘年度計劃和崗位需求，綜合考慮招聘人員就業落戶辦理進度等要求，教師崗位相關手續辦理限定日期為2024年11月15日，輔導員和管理崗位相關手續辦理限定日期為2024年8月31日。特殊情況經個人申請、學校同意可適當延長。
應聘報名時間和方式
報名時間為此公告發布之日至2月29日18:00（含），唯一報名途徑為：進入首都體育學院校園網（ https://www.cupes.edu.cn ），點選“通知公告”欄中的“首都體育學院（北京國際奧林匹克學院）2024年公開招聘公告”，進入：“招聘系統”（請點選進入）查詢招聘崗位和具體條件。請仔細閱讀操作說明，註冊後按要求完整、準確填報各項內容，並對照崗位要求上傳身份證（正反面）、戶口簿（首頁和本人頁）、學歷學位證書、英語水平等級證書（成績單）、職稱（技能）證書、運動等級等有關證書等證件材料電子照片或掃描件。每位應聘人員只可申請1個崗位。稽核情況結果及有關通知將在“招聘系統”中顯示，請應聘人員隨時登入檢視。符合條件的應聘人員通知參加筆試、面試等考核，不符合條件的人員恕不回覆，敬請諒解。
公開招聘程式
（一）資格審查
學校統一對應聘人員的基本應聘條件進行稽核，通知符合規定條件者進入下一環節考核。
（二）考核
專任教師崗，採用面試（試講）等辦法進行考核。管理崗位、輔導員崗，採用統一筆試和麵試相結合（權重比為3:7）的辦法進行考核。公開招聘各項考核成績均按百分制計算，合格分數為60分。統一筆試具體時間、地點，以及有關要求將另行通知，學校對筆試內容、範圍不做任何解答。
1.專任教師崗
由聘人單位組織面試考核（對個人儀表、語言表達、教態、專業知識運用、教學科研能力、運動技術水平等相關方面進行綜合考察），根據綜合評價總成績由高到低，按1:3的比例提出部門（單位）推薦人選。
2.管理崗、輔導員崗位
依據應聘人員統一筆試成績由高到低的順序，按1:5的比例組織面試考核，根據統一筆試和麵試考核成績進行綜合評價，依據總成績由高到低，按1:3的比例提出單位（部門）推薦人選。
（三）複審面試
學校公開招聘工作領導小組對推薦人選進行復審面試，並根據複審面試情況確定學校擬聘和候補人選。
（四）體檢、檔案審查、政治審查。
（五）校長辦公會審批，公示。
（六）辦理相關聘用手續，報上級主管部門審批備案
其他說明
（一）應聘人員須按照我校規定的時限及要求，完成應聘材料填報、考核、體檢、檔案審查、政審和聘用工作，未按規定時限和要求完成的，視為主動放棄應聘。
（二）報名期間，應聘人員需主動關注報名預留電話、郵箱，及時接聽、回覆人事處招聘專用電話（010-82090527）和郵件（[email protected]）。
（三）此招聘公告發布的招聘崗位聘用人員均為事業編制，待遇按國家、北京市和學校相關規定執行。
（四）資格審查工作將貫穿公開招聘全過程，應聘人員須完整提供真實、有效的個人資訊以及證書、證件等相關材料。凡與報名條件不符或提供虛假資訊、偽造相關材料者，一經發現，立即取消應聘資格，已辦理聘用手續者將取消聘用，本人承擔由此產生的一切後果。
（五）非北京生源應屆畢業生報名時需如實提供北京及其他省市社保繳納記錄。
（六）違反公開招聘政策的擬聘人員，學校不予或取消聘用。
（七）首都體育學院（北京國際奧林匹克學院）2024年公開招聘公告資訊官方釋出途徑為：學校官方網站（www.cupes.edu.cn）、學校官方微信，及北京市人力資源和社會保障局網站（rsj.beijing.gov.cn）。
聯絡方式
（一）關於公開招聘組織程式、崗位職責、應聘條件等請諮詢首都體育學院人事處，聯絡人範老師，電話：010-82090527，電子郵箱：[email protected]。
（二）關於公開招聘申報系統請諮詢系統工程師，聯絡人張廣林，電話：18911150375電子郵箱：[email protected]。
聯絡地址：北京市海淀區北三環西路11號，首都體育學院人事處，郵編：100191。
本公告的最終解釋權歸首都體育學院人事處所有。
北京物資學院
北京物資學院2024年公開招聘教師和輔導員。其中，高層次人才崗位和高階職務教師崗位全年接收簡歷，中級專任教師崗位和輔導員崗位簡歷投遞時間截止至2024年2月25日。
招聘崗位彙總表：
崗位職責與薪酬待遇：
高層次人才崗位
1. 傑出人才
崗位職責：根據學校發展需要擔任學科或專業負責人，負責制定本學科或專業發展建設規劃；帶領本學科或專業達到國內一流水平，或提升在國內的地位和聲譽；帶領本學科教學科研團隊獲評省部級及以上成果；具體工作職責和聘期任務由學校、二級用人單位和本人確定。
薪酬待遇：（1）已有正高階職稱且符合學校檔案相關規定的聘為三級教授；提供科研啟動經費（理工類 150 萬，人文社科類 45 萬）和住房一套（居住權）；（2）已有副高階職稱且符合學校檔案相關規定的聘為四級教授；學校提供科研啟動經費（理工類 90 萬，人文社科類 30 萬）和住房一套（居住權）。除上述待遇外，學校協助辦理其配偶及未成年子女在京落戶，協助解決未成年子女入學問題。
2.青年英才
崗位職責：履行所聘崗位工作職責的基礎上，首聘期內須晉升聘任教授職務；具體工作職責和聘期任務由學校、二級用人單位和本人確定。
薪酬待遇：（1）試用期滿且考核合格的按七級副教授崗位執行各項薪酬待遇；（2）學校提供科研啟動經費（理工類60萬，人文社科類15萬）和首聘期週轉房一套（居住權）。除上述待遇外，學校協助辦理其配偶及未成年子女在京落戶。
其他專任教師崗位及輔導員崗位
高階職務教師、中級專任教師、輔導員崗位擬聘人員薪資待遇按照國家、北京市及學校有關檔案執行。
招聘條件及流程
基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍，熱愛祖國，熱愛黨的教育事業，政治立場堅定。
（二）身心健康，遵紀守法，品行端正，愛崗敬業，遵守教師職業道德和學校工作紀律,有奉獻精神和團隊精神。
（三）具有紮實的專業知識和履行應聘崗位所需的業務知識及實際工作能力。
（四）高層次人才崗位相關要求
1.傑出人才：已取得高階專業技術職務，在本學科相關領域具有很高的學術造詣和發展潛力，具備帶領學科和專業衝擊一流學科或一流專業的能力；或者長期潛心從教、教學水平高、教學效果好，主講課程或編寫教材在本專業領域具有重要影響力。
2.青年英才：有一定學術造詣、較強的創新能力、較大的發展潛力和廣闊的國際視野，在本學科領域已嶄露頭角，近五年以第一作者（含通訊作者和導師為第一作者）發表本學科專業領域高水平論文優先；或近五年業績成果達到我校破格晉升副教授水平，年齡原則上不超過35歲（1989年1月1日之後出生）。
根據《北京物資學院高層次人才引進與管理辦法（試行）》，青年英才從中級專任教師中根據條件進行選拔。
（五）高階職務教師崗位相關要求
教授崗位引進人員原則上不超過45歲（1979年1月1日之後出生），特別突出的緊缺學科可適當放寬至50歲（1974年1月1日之後出生）；副教授崗位原則上不超過35歲（1989年1月1日之後出生），特別突出的緊缺學科可適當放寬至40歲（1984年1月1日之後出生）。京外引進人員須符合北京市人才引進管理辦法相關要求。
（六）中級專任教師崗位相關要求
應聘人員應具有研究生學歷和博士學位，普通高等學校2024年應屆畢業生及兩年內離校未就業畢業生須列入國家統一招生計劃，培養方式為非定向，非北京生源需符合北京市落戶政策要求；社會在職人員應具有北京市常住人口戶籍，且人事檔案在北京市；博士後出站人員須取得博士後證書，且明確為脫產博士後，與其他單位無人事關係，並符合全國博士後管理委員會關於進京落戶的條件和要求；留學回國人員非北京生源需符合教育部留學服務中心規定的就業落戶要求。
應屆畢業生及博士後出站應聘人員年齡不超過32歲（1992年1月1日之後出生），特別突出的可適當放寬至35歲（1989年1月1日之後出生）；社會招聘人員年齡不超過35歲（1989年1月1日之後出生），特別突出的可適當放寬至40歲（1984年1月1日之後出生）。有相關行業企業工作背景者、具有相關行業從業資質者同等條件下優先聘用。
（七）輔導員崗位相關要求
以2024年優秀應屆畢業生為主，應具有研究生學歷和碩士學位，普通高等學校2024年應屆畢業生及兩年內離校未就業畢業生須列入國家統一招生計劃，培養方式為非定向，非北京生源需符合北京市落戶政策要求；社會在職人員應具有北京市常住人口戶籍，且人事檔案在北京市；留學回國人員非北京生源需符合教育部留學服務中心規定的就業落戶要求。
應聘人員年齡不超過30歲（1994年1月1日之後出生），特別突出且有北京戶口的年齡可適當放寬至35歲（1989年1月1日之後出生）。
招聘程式
（一）報名
每人限報一個崗位。自公告之日起接受報名，高層次人才崗位和高階職務教師崗位全年接收，將簡歷投遞到各崗位對應的聯絡郵箱。中級專任教師崗位和輔導員崗位須按照附件模板將簡歷投遞到各崗位對應的聯絡郵箱，簡歷投遞時間：即日起至2024年2月25日。
簡歷投遞標題：應聘院系+崗位+姓名+最高學歷培養學校+學位
如：應聘經濟學院 金融科技崗 張三 北京大學 博士研究生
（二）考核
1.高層次人才崗位考核程式
（1）各學院根據報名情況提出初步聘用意見，經本單位黨政聯席會議研究確定後，連同相關證明材料提交人事處。
（2）人事處會同相關職能部門對擬引進人才基本情況進行稽核，必要時就擬引進人才學術水平進行同行評議或第三方評價。
（3）高層次人才工作小組對擬引進人才進行考察，提出聘用意見，明確工作職責和待遇，並提請校長辦公會審定。
2.高階職務教師崗位考核程式
（1）各學院根據報名情況提出初步聘用意見，經本單位黨政聯席會議研究確定後，連同相關證明材料提交人事處。
（2）人事處會同相關職能部門對擬引進人才基本情況進行稽核，必要時就擬引進人才學術水平進行同行評議或第三方評價。
（3）人才工作委員會對擬引進人才進行考察，提出聘用意見，明確工作職責和待遇，並提請校長辦公會審定。
3.中級專任教師崗位、輔導員崗位考核程式
（1）資格稽核、面試和試講（試崗）
應聘各崗位的考察形式以面試和試講（試崗）為主，專任教師著重考察學術水平和教學能力。本環節由各二級單位組織，旨在考察應聘人員的基本素質和能力。按照崗位需求人數的1:3上報學校，不足1:3的按照實際人數上報。
（2）學校集體考察
學校人才工作委員會在各二級單位初步考察選拔的基礎上，對候選人進行集體考察，綜合評估，重點考察應聘人員的專業方向與崗位的匹配度、培養潛力及綜合素質等，研究確定各崗位推薦人選。
（三）校長辦公會審定
校長辦公會對各崗位推薦人選情況進行審議，確定各崗位擬聘用人員。
（四）政審、體檢和公示
政審由二級單位基層黨組織完成，政審內容主要包括應聘人員的思想政治表現、師德素養、道德品質、遵規守紀情況等。
體檢標準參照北京市教師資格認定體檢標準執行，體檢費用自理。
學校將符合聘用條件的擬聘人員資訊於學校網頁公示7個工作日，公示無異議的按有關規定辦理入職手續。
四、其他說明
（一）擬聘用人員為2024年應屆畢業生的須在取得博士（碩士）學位一個月內到我校報到並完成入職手續，逾期者將取消聘用資格。
（二）中級專任教師及輔導員服務期限
擬聘用人員在校服務期限為6年，同時，擬聘用專任教師在第一個聘用合同期內（6年，含試用期）應完成規定的崗位任務且達到學校晉升副教授的條件，首聘期未達到學校晉升副教授的條件或考核不合格者不再續聘，輔導員應完成首聘期各項工作任務並考核合格。中級專任教師中符合學校高層次青年英才引進條件的，按照《北京物資學院高層次人才引進與管理辦法（試行）》有關規定執行。
（三）誠信要求
招聘過程中，應聘人員必須完整提供真實、有效的個人資訊以及證書、證件等相關材料。凡提供虛假資訊、偽造相關材料或存在學術不端等情況者，一經發現，立即取消應聘資格，已辦理聘用手續者取消聘用，應聘者本人承擔由此產生的一切後果。
（四）本公告的最終解釋權歸北京物資學院人事處所有。
學校網址：http://www.bwu.edu.cn
人事處聯絡人：常老師，聯絡電話：010-89534623
公開招聘工作監督電話：010-89534611
北京聯合大學
北京聯合大學2024年招聘工作正在進行中，公開招聘教師崗位、輔導員崗位、管理崗位和非教師專業技術崗位共計39人，報名時間截至2024年2月29日中午。
招聘崗位彙總表：
招聘條件及流程
基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍，堅持中國共產黨的領導，擁護社會主義辦學方向，熱愛教育事業。
（二）身心健康，遵紀守法，愛崗敬業，遵守教育工作者職業道德，具有團隊合作精神和職業使命。
（三）具備履行應聘崗位所需的學科專業背景、業務理論知識和實際工作能力。
（四）其他條件
1.國內應屆畢業生
普通高等學校2024年應屆畢業生及兩年內離校未就業（未繳納職工社會保險）畢業生，列入國家統一招生計劃，培養方式不屬於定向和委託培養，就讀最高學歷期間未與任何單位存在勞動（錄用、聘用）關係、未繳納職工社會保險，在校期間學習成績優良，無補考及其他不良記錄。非京生源畢業生應符合進京落戶的條件和要求。碩士研究生不超過30週歲，1994年1月1日（含）之後出生；博士研究生不超過35週歲，1989年1月1日（含）之後出生。
2.留學回國畢業生
留學回國畢業生原則上應具有一年及以上海外教育經歷且學成回國兩年內初次就業，符合教育部留學服務中心規定的就業落戶條件，同時要求在2024年底前完成申報就業報到手續。
3.博士後出站人員
博士後出站人員應達到設站單位出站要求，取得博士後證書並符合全國博士後管理委員會關於進京落戶的條件和要求，在2024年11月30日前報到入職。
4.社會人員應具有北京市戶籍，人事行政關係在北京市，要求在2024年10月30日前報到入職。
5.符合迴避制度的相關規定。
報名時間
自公告發布之日起至2024年2月29日中午12時止。
報名方式
應聘者請訪問北京聯合大學招聘系統（網址：https://hrzp.buu.edu.cn/），線上註冊簡歷資訊並申報崗位，每人限報一個崗位。
本次招聘一律透過網上填報，不接受紙質報名或信件報名。應聘者應如實填寫資訊以備資格審查。凡未如實填報，一經查出立即取消資格。
招聘程式
（一）教師專業技術崗位
校人事處協同各用人部門對應聘者簡歷情況進行綜合研判，按照招聘崗位1:10的比例（不足1:10時以實際人數為準）組織教育教學能力測試、學科組評議及綜合素質測試，結果按照不高於招聘崗位1:3的比例進行排序後進入下一階段應聘環節。
（二）輔導員崗位、管理崗位、非教師專業技術崗位
校人事處協同各用人部門對應聘者簡歷情況進行綜合研判，按照招聘崗位1:10的比例（不足1:10時以實際人數為準）組織應聘輔導員崗位、管理崗位、非教師專業技術崗位人員開展筆試和麵試。
筆試成績和麵試成績均採用百分制，合格成績為60分，面試人選依據筆試成績由高到低按照招聘崗位1:5的比例（不足1:5時以實際人數為準）確定。總成績由筆試成績（佔40%）、面試成績（佔60%）組成，按照不高於招聘崗位1:3的比例進行排序後進入下一階段應聘環節。
（三）准入審查、體檢及心理測試
1.校人事處對應聘者進行准入審查，不合格者取消應聘資格。
2.應聘者須在本市衛生健康行政部門登記開展健康體檢的醫療機構體檢，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。體檢不合格者取消應聘資格。
3.心理測試由學校統一組織，應聘者須在各用人部門要求的時間內完成測試。
（四）校人員公開招聘工作領導小組研究應聘者情況。
（五）校黨委常委會審議應聘者情況，確定擬聘人選。
（六）公示
擬聘人員名單將在學校官網上公示七個工作日。
（七）政審及閱檔
校人事處組織各用人部門對擬聘人選進行政審及查閱個人檔案，主要涉及擬聘人選的“三齡兩歷”、現實政治思想表現、工作（學習）表現、思想作風和道德品質、有無違法違紀等內容。
（八）辦理入職手續
對於透過招聘程式的擬聘人選按有關規定辦理入職手續。擬聘人選應按照我校規定的時限及要求配合完成，未能按照規定時限和要求完成的，取消應聘資格。
其他說明
（一）資格審查工作貫穿公開招聘全過程，應聘者須完整提供真實、有效的個人資訊以及證書、證件等相關材料。凡與報名條件不符或提供虛假資訊、隱瞞資訊、偽造相關材料者，一經發現，立即取消應聘資格，已辦理聘用手續者取消聘用，本人承擔由此產生的一切後果。
（二）本次招聘公告發布的招聘崗位聘用人員均為事業編制，待遇按國家、北京市和學校相關規定執行。
（三）非京生源應屆畢業生的落戶事宜，學校將依據上級下達情況統籌安排，審批程式按照北京市有關政策執行。
（四）學校根據釋出的招聘崗位及擬聘人選實際情況，由校黨委常委會審議確定聘用崗位等級。
（五）請應聘者保持手機通訊暢通，在招聘過程的各階段學校將以電話或資訊形式通知入圍人員，未透過者不另行通知，應聘相關材料不予退還。因聯絡不暢造成無法通知本人的，後果由本人負責。
聯絡方式
各招聘崗位情況諮詢請與具體用人部門聯絡，聯絡方式詳見附件。
本公告的最終解釋權歸北京聯合大學所有。
來源：北京市人力資源和社會保障局網站
首都教育
編輯：付磊
編審：張秋穎
終審：冉陽 郝彬
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