為什麼現在的大學生不直接就業？
為什麼現在的年輕人不馬上生孩子？
為什麼現在的股市不上5000點？
哪有那麼多為什麼？能馬上乾的事情，不去做，才有人會問為什麼。
現在這那件事情能馬上去做？
大學生直接就業，是就業崗位足嗎？是環境好嗎？還是競爭小嗎？這哪一點都不佔。
很多人總說，現在的就業崗位，只要不挑，就不會少。這誰不會說，就連打個零工做個兼職，都被人稱就業的話，那恐怕就業就不是個難題了。
為什麼說保就業就是保民生，因為背後一連串的事情正指望著它。
尤其是就業的重點群體，往年就列了兩個，為首的就是高校畢業生，其次是農民工。
一個牽扯著很多家庭最年輕的一代，他們穩定了，家庭也就穩定了，一連串的消費和需求也就能拉動。
另外一個，牽扯著城鄉發展，城市要發展，鄉村要振興，哪一個也少不了。
2023年，高校畢業生就已經達到1158萬。
肉眼可見的速度增長，這個數字在未來還會突破新高，但對應的崗位開發卻並不如願。
市場需要的崗位和學校開設的專業不匹配，供需矛盾本身就已經是就業不均衡的一個重要原因。
且不說還有大學生的就業觀問題和能力培養。
但我依然認為，結構性的問題，主要還是前者。
說到底，大學生的個人主觀意願，即便是這一代人的集中反饋，比如說更願意做輕鬆的、靈活的工作，但這也不能歸因於這一代人自身的問題，而是時刻放在所處的環境、背景下看。
就業難，創業更難，市場給予個人的空間和流通渠道正在縮小，而個人抗擊風險的能力和家庭的後盾厚實程度都在逐漸減少，大家肯定傾向於選擇一個穩定、保險的工作，而非去冒險或者想一出是一出。
無論是考研，還是考編，對很多年輕人來說，只是有點活幹，而不是有了活幹。
